怒江的隆冬乍暖还寒，然而怒江国税人心中却洋溢着火样的热情和温暖。1月14～17日，省局党组书记、局长李鸿文一行带着省局党组的殷切关怀和美好祝福，风尘仆仆、不辞辛劳，深入州局机关，泸水、福贡、贡山、兰坪国税局看望慰问干部职工，与干部职工亲切座谈，向全体国税干部职工及离退休干部表达了新春的美好祝愿和衷心问候。
省局李局长在州局与泸水县局干部座谈会上对怒江国税工作提出六点要求
在1月14日下午召开的州局机关和泸水县局干部职工座谈会上，李局长充分肯定了2009年怒江国税各项工作取得的显著成效，认为这些成绩凝聚着全体国税干部的辛勤劳动和汗水，凝聚着强化征管的能力和水平。他指出，在2009年内，州、县国税局和广大干部职工面对国际金融危机的影响，努力克服经济下滑压力加大及结构性减税政策等原因，奋力拼搏、迎难而上、勇于创新，共组织国税收入32797万元，为地方经济社会建设作出了积极的贡献。在2010年的国税工作中，要紧紧围绕“和谐发展年”的工作主题，依法治税，强化征管，优化服务，堵漏增收，加强稽查，自始至终致力于干部队伍建设，党风廉政建设，国税文化建设，自始至终坚持国税工作服务经济社会、国税机关服务基层、国税干部服务纳税人，营造以人为本的良好环境。按照“六个坚持、六个构建”的要求做好“和谐发展年”的国税各项工作，谱写怒江国税和谐发展的新篇章：一是坚持依法治税，构建和谐征纳关系。要坚持依法治税的灵魂不动摇，按照税收法律法规的约束来开展和推进国税各项工作，积极落实好西部大开发、增值税转型改革、消费税政策调整、车购税减征等政策，不折不扣地落实国家各项税收宏观调控措施；二是坚持以组织收入为中心，构建税收收入与经济协调增长的良好局面。在依法治税的前提下，必须严格贯彻组织收入原则，做到依法征税，应收尽收，坚决不收过头税，坚决防止和制止越权减免税，努力挖掘税收增收潜力，有效堵塞税收漏洞，确保组织收入任务的圆满完成；三是坚持以人为本，构建和谐国税。紧紧围绕纳税服务这个纽带，进一步深化纳税服务工作水平，加大税收政策的宣传力度，通过网络平台为纳税人提供优质、快捷、高效的服务，做到让党委、政府放心，让纳税人满意；四是坚持科技兴税、科技管税，构建纳税服务信息化应用体系。利用网络申报、网上发票管理、税银库联网等科技手段，提升纳税服务的质量和层次，提高干部职工的信息化运用水平和能力，为纳税人提供更为高效、便捷、优质的服务；五是坚持国税文化建设，构建心齐气顺、风正劲足、敬业爱岗、内外和谐的良好国税工作氛围。要坚持国税文化建设的方向、做法、经验不动摇，国税文化是提升干部素质，构建和谐国税的一个重要软实力，要通过开展积极、健康、向上的国税文化活动，提升干部职工的精、气、神，提升干部职工的身心健康和生活情趣，提升整个国税系统的活力，提升国税机关的良好社会形象；六是坚持领导班子建设、干部队伍建设和党风廉政建设，构建风清气正、廉洁自律、蓬勃向上的良好氛围。班子建设核心在班子，关键在班长，班子成员要善于学习，勤奋学习，不断加强政治修养，切实提高领导水平和能力，班子成员之间要讲民主、讲团结，讲和谐，班子成员要以身作则，各司其职，各负其责，善于互补，同舟共济、共荣共辱；干部队伍建设方面要加强干部思想政治和业务素质的培养，要正确教育、引导干部，既要坚持以人为本，对干部多些关心、关爱，也要对干部从严要求，从严管理，建设一支朝气蓬勃、充满活力的干部队伍；党风廉政建设方面，要加强两权监督，做到廉洁从政，严格自律，围绕和谐来带班子、抓队伍、促形象、求发展。
最后，州局纪检组长杨勇智同志在座谈会上作了表态发言，表示全州国税系统将在州委、州政府和省局的正确领导下，紧紧围绕省局“和谐发展年”的工作主题，坚定信心，扎实工作，团结一致，奋勇拼搏，圆满完成2010年各项税收工作任务，为边疆经济社会的稳定和谐发展做出国税人的积极努力和应有贡献。
