2010年1月13日，昭阳区国税局举行了“税收管理员述职述廉会”，主动接受纳税人的监督评议。
一是注重广泛性，确定参加会议人员范围。7名参加述职述廉的税收管理员均为一线执法人员，听取述职述廉报告的人员主要有各行业的纳税人代表，同时邀请县人大代表、政协委员、纪委、特邀监察员及区局领导和各科室主要负责人等共138名代表参加，保证了与会人员的广泛性、层次性和代表性。
二是增强针对性，明确述职述廉主要内容。为避免述职述廉报告内容空洞、流于形式，区国税局按照统一格式、统一内容的要求，严把述职述廉报告内容审核关。明确规定税收政策执行、税收业务学习、纳税服务、行风廉政建设等属必述内容。税收管理员的述职述廉报告由活动领导小组把关，不符合要求的坚决退回修改完善。
三是加强程序性，明确述职述廉开展程序。此次活动主要分四个步骤进行：首先，区国税局纪检组长作动员报告，对税收管理员述职述廉的意义和要求进行了讲解；其次，7名执法人员向纳税人做述职述廉报告；第三，向纳税人、特邀监察员等受邀人员发放《税务人员述职述廉民主测评表》，采取无记名方式公开进行测评。
四是突出实效性，广泛吸纳参评人员意见。区国税局充分尊重各方评议意见，会后对评议中征求到的意见建议再次进行认真梳理。对比较集中、突出的问题，专题研究，认真分析，落实整改。同时，将述职述廉人员的测评结果与日常考核挂钩，作为业绩评定、争先评优、奖惩任用的重要依据。
通过扎实开展述职述廉活动，进一步提高了广大税务干部的廉洁从政意识，规范了税收执法行为，加大了源头防腐力度，推进了党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。
